“I tirocini sono soltanto sfruttamento o servono per formarsi e trovare lavoro?”. È questa la domanda a cui la Cgil, insieme al Servizio di Orientamento al Lavoro (SOL) cerca di dare risposta con la campagna di ascolto e partecipazione “Tirocini: vediamoci chiaro!”. Attraverso un questionario che puo’ essere compilato sul sito www.cgil.it, il sindacato di corso d’Italia prova ad indagare sulla condizione dei tirocinanti e degli stagisti nel nostro Paese, cercando di capire se il tirocinio sia davvero uno strumento di formazione, orientamento e inserimento nel mondo del lavoro oppure un’ulteriore forma di sfruttamento.
Se e’ vero che in Italia sono stati 329 mila i tirocini extracurriculari svolti nel 2015, di cui 150 mila interamente coperti dalle risorse di Garanzia Giovani, 500 milioni di euro in due anni, perche’ l’occupazione giovanile non ha beneficiato in alcun modo dell’utilizzo massiccio di questo strumento? Che cosa
e’ successo? Cos’e’ davvero un tirocinio? Che cosa funziona e cosa deve essere modificato delle normative vigenti?
Nel dettaglio, la Cgil osserva che lo scorso anno la platea dei tirocinanti (tirocini extracurriculari) e’ aumentata del 53% rispetto al 2014. L’incremento a livello territoriale e’ stato registrato soprattutto nel Mezzogiorno, con picchi in Sicilia, dove ne sono stati attivati circa 51 mila. A livello di settore si registra il 55% delle attivazioni nei servizi, il 21% nell’industria, il 13,1% nella pubblica amministrazione e l’8,1% negli altri servizi pubblici, sociali e personali, l’1,7% nel settore agricolo. Le piu’ consistenti variazioni rispetto al 2014 sono nelle costruzioni (+89,6%) e negli alberghi e ristoranti (+69,6).
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RED.
foto tratta da Pixabay
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